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不斷進取,服務客戶

2011-09-02  來自: 河南路誠機電制造有限公司 瀏覽次數:1026

路程電機制造一直以培育創新精神為核心,努力提升企業文化建設:


一、要把理念滲透與體現創新精神結合起來。持之以恒地進行自上而下的理念滲透,從表面接觸遞進為理性理解,由理性理解升華為行為意識,努力使淮北礦業八大理念成為廣大職工思想和行動的指針,并要注重把握和豐富理念的內涵,促進干部職工轉變觀念、創新思維。一定要把理念滲透融入實際工作,指導我們的思想和實踐,努力使理念的滲透成為轉變觀念的過程、創新思維的過程、自主創新管理的過程。

二、要把制度文化建設與體現創新精神結合起來。企業理念不僅要內化于心、外化于行,更要固化于制,最終體現在行為規范的自覺養成和各項制度的執行之中。必須注重把企業理念融入到具體的規章制度之中,滲透到管理的各個環節,以創新的精神,抓好制度文化建設。對那些先進經驗和好的做法,能以制度形式固化的要形成制度;對一些不合時宜的制度,要進行修訂或廢止。還要注意強調民主管理、自主管理和人本管理,堅持既有價值觀的導向,又有制度化的約束,制度標準與價值準則協調同步,激勵約束與文化導向優勢互補,從更深層次調動廣大職工的積極性和創造性。 

三、要注重培育創新精神、發展創新文化。要大力弘揚"艱苦創新業、開拓爭一流"的企業精神,充分發揮文化引領創新的導向功能和激勵功能,促進創新活動在礦區廣泛深入開展。當前,尤其要緊密結合各項管理創新的推進,總結創新成果,選樹創新典型,大張旗鼓地表彰創新的人和事,在全礦區樹立敢于創新的精神風尚,營造勇于創新的文化氛圍。


關鍵詞: 不斷進取,服務客戶           

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